fonte da imagem, Imagens Getty
- autor, Kelly Ng
- rolar, BBC Notícias
O chefe de comunicações do Baidu, o maior mecanismo de busca da China, pediu desculpas depois que comentários glorificando a cultura do trabalho até a morte provocaram uma reação pública.
Em uma série de vídeos postados no Douyin, a versão chinesa do TikTok, Qu Jing disse que não era responsável pela saúde de seus funcionários porque “eu não sou sua mãe”.
Ela também ameaçou retaliar os subordinados que reclamaram à sua gestão. “Um pequeno ensaio por si só tornará impossível para você encontrar um emprego nesta indústria”, escreveu ela.
Na quarta-feira, Khoo reconheceu que sua postagem (que já foi excluída) atraiu críticas “muito apropriadas”.
“Lamento profundamente e aceito humildemente”, escreveu ela no WeChat.
O alvoroço causado por Koo destaca o notoriamente fraco equilíbrio entre vida pessoal e profissional nos locais de trabalho de alta tecnologia da China.
O fundador do Alibaba, Jack Ma, disse a famosa frase que é uma “bênção” para todos poder participar da “cultura de trabalho 996”, onde as pessoas trabalham das 9h às 21h, seis dias por semana.
Em um de seus vídeos anteriores, Qu afirmou que não sabe em que série seu filho está porque está muito absorta em seu trabalho.
Em outro vídeo, ela disse: “Se você trabalha com relações públicas, não espere fins de semana de folga”.
“Mantenha seu telefone ligado 24 horas por dia e esteja pronto para atender”, disse ela.
O Baidu não comentou este assunto.
Em seu pedido de desculpas, Qu disse que seu vídeo não representava a posição do Baidu e que ele não buscou o consentimento do Baidu antes de publicá-lo.
“Peço desculpas pelo vídeo inapropriado que fez com que o público entendesse mal os valores e a cultura da minha empresa.
“Pretendo aprender com meus erros, melhorar a forma como me comunico e ser mais atencioso com meus colegas de trabalho”, escreveu ela.
O incidente gerou um acalorado debate na plataforma de mídia social chinesa Weibo nos últimos dias.
“Como nosso vice-presidente, [Ms Qu] Ela deveria saber que suas palavras e comportamento seriam repugnantes para seus subordinados, mas tornou isso público. Isso mostra como ela está fora de alcance”, escreveu um usuário.
“Ela deveria chefiar o departamento de relações públicas do Baidu, mas ela também está profundamente envolvida na crise de relações públicas. Ela deveria falar sobre a falta de profissionalismo”, escreveu outro postador.
